Часто бывает такое: вы устраивались на одну должность, а по факту делаете куда больше. На собеседовании вам обещали бонусы, но почему-то никто не говорил, что будут штрафовать по любому поводу. Как же не ошибиться с выбором компании и не повестись на обман прямо на собеседовании? Очень просто, если знать, на какие фразы рекрутера стоит обращать внимание.

Мы собрали 6 распространенных уловок, которые используют работодатели при приеме на работу, и узнал, что же на самом деле они означают.

1.

Если на собеседовании работодатель обещает вам золотые горы, то это повод призадуматься. Постарайтесь адекватно оценить вашу должность, ее обязанности и то, что вам обещают. Сравните зарплатную сетку в разных компаниях, чтобы понять, насколько правдива информация, и ни в коем случае не ведитесь на обещания в стиле «Вам понадобится всего 2 месяца, чтобы купить машину» — ни один адекватный работодатель не будет обещать вам подобного, так как не знает ваши расходы.